Formation de Formateurs
Objectif global de la formation
La formation a pour objectif de préparer les experts métiers à structurer leur formation et se préparer à l’animer.
Objectifs pédagogiques :
• Construire des formations en les scénarisant et en utilisant des techniques de pédagogie active,
• Préparer les supports de formation
• S’entrainer à animer en présentiel et à distance
• Préparer sa prochaine intervention
CONTENU DE LA FORMATION
Formation de formateurs Digitaform
La formation se déroule sur deux jours (14 heures)
Atelier 1 : Comprendre les fondamentaux de la pédagogie active
- Repérer les modalités d’apprentissage de l’adulte
- Identifier les différentes séquences d’une formation
- Structurer une formation en activités pédagogiques
- Construire un guide animateur
- Tenir compte de la chronobiologie
Atelier 2 : Construire sa propre formation
- S’approprier les différents types de séquences : Introduction, Apport de contenus, Synthèse intermédiaire, Mise en situation
- Alterner les méthodes pédagogiques : présentation magistrale, activité découverte, classe inversée
- Articuler des activités en sous-groupes et grand groupe
Atelier 3 : Préparer son support de formation
- Construire un support percutant pour les apprenants
Atelier 4 : Introduire le digital en formation
- Utiliser les ressources digitales
- L’apport de la vidéo
- Les quiz
Atelier 5 :Autodiagnostic posture de formateur
- Passer d’expert à formateur et tuteur
- Créer une expérience apprenant
Atelier 6 : Animer une des séquences suivantes :
- Se présenter en début de stage
- Règles de vie pendant la formation
- Recueil des attentes
- Lancer un tour de table
- Animer un jeu de rôle
- Repérer les comportements difficiles et s’y préparer
Synthèse de la formation
- La boite à outil du formateur : de quoi ai-je besoin pour animer
- Définir les prochaines étapes pour finaliser les projets de formations à venir
Formatrice : Anne-Catherine PREVOST
Mail : prevost@digitaform.fr
Téléphone : 06 09 91 73 65
La formation est-elle certifiante : Non
Les méthodes pédagogiques
Les modalités pédagogiques utilisées visent à rendre le participant le plus actif possible : les mises en situation (jeux de rôle, exercices, autodiagnostics) permettent de mettre en pratique tous éléments de la formation.
Des travaux en sous-groupes favorisent l’apprentissage entre pairs.
L’alternance des méthodes pédagogiques tient compte des biorythmes et des différents styles d’apprentissage
Les supports de formation
Une documentation imprimée est remise aux participants le 1er jour de la formation
• Mise à disposition d’un support de formation
• Utilisation des supports de cours des stagiaires
• Mise à disposition d’outils pédagogiques pour construire une action de formation
• Autodiagnostic de la posture de formateur
Dispositif de suivi de l’exécution de d’évaluation des résultats de la formation
• Feuille de présence
• Mises en situation.
• Réalisation d’un scénario pédagogique, support à l’évaluation des acquis.
• Formulaires d’évaluation de la formation (à chaud, à froid)].
Modalité d’évaluation des compétences des stagiaires
Pendant la formation le formateur étudie des différents scénarios élaborés par les participants, évalue les supports de formation, l’animation d’une séquence et la préparation de la session suivante
À la fin de la formation, le moyen utilisé pour évaluer la satisfaction des stagiaires est une évaluation à chaud sur la base d’un questionnaire papier rempli en salle
Le moyen utilisé pour évaluer la satisfaction du commanditaire : est un échange de mail suite à la formation pour échanger sur le retour du formateur et de l’entreprise.
Modalités et délais d’accès à la formation
Nos formations sont réalisées sur mesure. Après l’étude approfondie de vos besoins nous construirons un programme de formation qui vous sera spécifique. Nous programmerons les dates en fonction de vos contraintes et de nos disponibilités.En moyenne, un délai de quatre semaines est nécessaire pour mettre en place la formation dans de bonnes conditions.Pour ce faire, nous vous invitons à prendre contact avec Mme Prévost, directrice de Digitaform, dont les coordonnées figurent dans ce document
Tarif de la formation
Un devis vous sera transmis après étude de vos besoins
Public visé
La formation s’adresse à toute personne salariée de l’entreprise
Accessibilité aux personnes en situation de handicap
La formation est-elle accessible aux personnes en situation de handicap : Oui
Contactez-nous en cas de situation de handicap afin que nous envisagions les possibilités d’adaptation.
Référente handicap : Mme Prévost
Dates, horaires et lieux
Dates : à définir selon vos besoins et nos disponibilités
Horaires de la formation : de 9h15 à 12h15 et de 13h15 à 17h15
Lieu de la formation : en présentiel, dans les locaux du client
Prérequis :
La formation s’adresse en priorité à des personnes ayant déjà animé une ou plusieurs sessions de formation. Elle peut également s’ouvrir à des personnes ayant un projet de formation à animer prochainement.
La formation nécessite-t-elle des prérequis ? : Non
Procédure de positionnement à l’entrée de la formation
Lors du tour de table initial : vérification de l’expérience en animation de formation
Travail de groupe sur les ingrédients d’une formation réussie : vérification de la perception des enjeux de la pédagogie active.
Les supports de communication utilisés pour promouvoir la formation :
• Le site internet www.digitaform.fr
